Duisburg – kontrastreich und lebendig: Naherholungsgebiete, Industriekultur, kulturelle Angebote, sportliche Highlights und eine attraktive Arbeitgeberin.

Die Stadt Duisburg sucht für das Institut für Jugendhilfe, Fachbereich Erziehungsberatung

eine Diplom-Psychologin bzw. einen Diplom-Psychologen, Psychologin M.Sc. bzw. Psychologen M.Sc.

Das Institut für Jugendhilfe ist gegliedert in die beiden Fachbereiche städtische Familien- und Erziehungsberatung und kinder- und jugendärztliche Beratung. Das Institut bietet vielfältige Hilfen bei Problemen an in der Entwicklung und Erziehung von Kindern, Jugendlichen und jungen Volljährigen einschließlich von behinderten und/oder von Behinderung bedrohten Kindern.

Ihre Aufgabenschwerpunkte

• psychologische Diagnostik und Beratung von Kindern, Jugendlichen, jungen Volljährigen und deren familiären Bezugspersonen einschl. psychotherapeutischer Hilfen
• Erstellung von psychologischen Stellungnahmen ggfs. im Rahmen der Beantragung von Eingliederungshilfen für seelisch behinderte Kinder und Jugendliche nach § 35a SGB VIII / SGB XII
• Kooperation mit dem Fachbereich kinder- und jugendärztliche Beratung
• Zusammenarbeit mit anderen psychosozialen Einrichtungen der Jugendhilfe im Netzwerk der Stadt sowie in regionalen/überregionalen Fachgremien
• Beratung von Kindertagesstätten/Familienzentren, Schulen und anderen Institutionen/ Präventivangebote
• Entwicklung und Durchführung präventiver Angebote (u. a. Durchführung von Elternveranstaltungen zum Themenbereich Entwicklung und Erziehung)
• Öffentlichkeitsarbeit (u. a. Fachbeiträge im Rahmen von Veranstaltungen, Präsentation der Angebote der Einrichtung)

Ihre fachlichen Kompetenzen

• eine abgeschlossene wissenschaftliche Hochschulbildung (Master oder Diplom Univ.) des Studienfaches Psychologie und
• eine Approbation zur Kinder- und Jugendpsychotherapeutin oder Psychologischen Psychotherapeutin bzw. zum Kinder- und Jugendpsychotherapeuten oder Psychologischen Psychotherapeuten
• oder sich in einer Approbationsausbildung befindlich

Ihre persönlichen Kompetenzen

• abgeschlossene psychotherapeutische Zusatzausbildung in einem anerkannten Verfahren
• Erfahrung und gute Kenntnisse in der Psychodiagnostik, gerne auch im Bereich psychischer Störungen nach ICD 10 und seelischer Behinderung
• Erfahrung in der psychologisch-therapeutischen Arbeit mit Kindern und Jugendlichen
• Praxiserfahrung in der psychologischen Beratung von Einzelpersonen und Gruppen bzw. Familien
• gute Kenntnisse in den Bereichen Entwicklungs- und pädagogischer Psychologie, Sozialpsychologie und /oder Klinischer Psychologie
• gute Kenntnisse in klinisch-psychologischer Diagnostik
• hohe Verantwortungsbereitschaft und Belastbarkeit, ausgeprägte Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit sowie interkulturelle Kompetenz
• grundlegende EDV-Kenntnisse
• sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen
• Fortbildungsbereitschaft
• Beratungskompetenz
• interkulturelle Kompetenz

Details

• Einstellungszeitpunkt: ab sofort
• Stellenwert: EG 13 TVöD; Bei Vorliegen einer Approbation ist eine Eingruppierung in die EG 14 TVöD möglich
• über die Berücksichtigung von stufenlaufzeitrelevanter Berufserfahrung wird auf individueller Basis entschieden
• Eingruppierung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD)
• Vollzeit (Teilzeit grundsätzlich möglich)

Wir bieten Ihnen

• einen krisensicheren Arbeitsplatz
• eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexibles und mobiles Arbeiten
• tarifrechtliche Sonderzahlungen
• eine qualifizierte Personalentwicklung
• eine moderne Arbeitsplatzausstattung
• vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten
• ein innovatives Gesundheitsmanagement
• attraktive Mobilitätsangebote
• Corporate Benefits

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung in deutscher Sprache – bestehend aus Anschreiben, Lebenslauf, Nachweisen der geforderten Qualifikationen sowie Arbeitszeugnissen/dienstlichen Beurteilungen – ausschließlich in digitaler Form als PDF-Datei über unsere Karriereseite www.duisburg.de/karriere unter Angabe der Kennziffer 54-02/3738 (122).

Diversität und Chancengleichheit sind uns wichtig. Alle Bewerbungen – unabhängig von ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Geschlecht, Weltanschauung oder Behinderung – sind ausdrücklich erwünscht.

Bewerbungen von Frauen werden in der Auswahlentscheidung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW sowie des Gleichstellungsplans der Stadt Duisburg (www.duisburg.de/frauenbuero) besonders berücksichtigt.

Bei gleicher Eignung werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende besonders berücksichtigt.

Sie haben keine Möglichkeit Ihre Bewerbung online einzureichen? Dann rufen Sie uns an – wir finden eine Lösung.

Sie haben noch Fragen zum Bewerbungsverfahren?

Hierfür steht Ihnen Dagmar Heiduk, Amt für Personal- und Organisationsmanagement, Telefon 0203/283-982964, gerne zur Verfügung.

Sie benötigen weitere Informationen oder haben Fragen zu Ihrer künftigen Tätigkeit?

Dann wenden Sie sich bitte an Insa Wessendorf, Institut für Jugendhilfe, Telefon 0203/301-9879.